??編者按：為了深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，貫徹落實習近平總書記在慶祝改革開放40周年大會、民營企業(yè)座談會上的重要講話精神，引導非公有制房地產(chǎn)企業(yè)黨組織書記增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，充分發(fā)揮黨組織在把關定向、凝聚人心、增強信心方面的重要作用，促進非公有制房地產(chǎn)企業(yè)健康發(fā)展和企業(yè)家健康成長；同時，為了幫助非公有制房地產(chǎn)企業(yè)建立和完善黨組織建設，營造積極向上的企業(yè)文化和企業(yè)精神，中國房地產(chǎn)業(yè)協(xié)會在6月24日-28日組織了非公有制房地產(chǎn)企業(yè)黨建培訓班，貫徹落實新時代黨的建設總體要求，全面加強非公有制房地產(chǎn)企業(yè)黨建工作，充分發(fā)揮黨建引領作用。在本次黨建培訓班上，各非公有制房地產(chǎn)企業(yè)都分享了他們的黨建經(jīng)驗和心得，我們選取了其中的一些代表性企業(yè)的樣本，供大家學習參考。

——建業(yè)集團黨委探索高質(zhì)量黨建引領高質(zhì)量發(fā)展

??總部位于河南鄭州的建業(yè)集團創(chuàng)立于1992年，涵蓋房地產(chǎn)開發(fā)、物業(yè)管理、教育、金融、足球、酒店、商業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、文化旅游、嵩云科技等業(yè)務板塊。截至2018年底，已進入河南18個地級城市和77個縣級城市；2018年實現(xiàn)銷售規(guī)模812億元，位居全國第32位，連續(xù)十多年蟬聯(lián)河南房產(chǎn)行業(yè)領軍地位。自1995年開展黨建工作以來，建業(yè)集團黨委發(fā)揮黨建“把大局正方向聚人心 鼓士氣”的作用，探索出了一條具有建業(yè)特色的高質(zhì)量黨建引領高質(zhì)量發(fā)展之路。

??成長的喜悅：406封入黨志愿書

??2018年底建業(yè)集團黨委換屆后，組織關系在集團的正式黨員為402人，黨員、黨組織在建業(yè)員工中的影響力和凝聚力不斷增強，越來越多的員工正在向黨組織積極靠攏。今年以來，建業(yè)集團各級黨組織已收到入黨申請406份，全年申請入黨人數(shù)預計可達700人，入黨申請人數(shù)同比去年增長了100倍。要求入黨人數(shù)為什么會有“井噴式”增長？建業(yè)集團做了以下探索：

??（一）基層組織——全面覆蓋 由弱到強

??截至目前，建業(yè)集團黨委下設4個二級黨委、1個黨總支、32個黨支部、實現(xiàn)了集團內(nèi)黨組織的全覆蓋、無盲點。在鄢陵綠色基地、櫻桃溝足球小鎮(zhèn)、中牟電影小鎮(zhèn)等項目，一個個聯(lián)合黨支部、臨時黨支部紛紛成立，讓黨員無論到哪里都能找到組織找到家。

??建業(yè)集團緊緊圍繞項目抓黨建，切實做到項目建在哪里，黨組織就設到哪里。充分發(fā)揮黨員在重大項目上的帶動引領作用，讓黨員在急、難、險、重任務中發(fā)揮先鋒模范作用，讓更多人受到鼓舞，有力地促進了項目發(fā)展。針對房地產(chǎn)行業(yè)不少員工需要跟著項目走，理論學習開展比較困難的現(xiàn)實，建業(yè)集團黨委利用網(wǎng)絡優(yōu)勢，通過自主研發(fā)集合宣傳、教育、管理為一體的“智慧黨建”平臺，在網(wǎng)上進行“三會一課”的學習和交流，受到廣大黨員的歡迎。

??建業(yè)集團黨委幫助有條件的基層黨支部，創(chuàng)設黨建活動室，并對接所在地方政府黨委，協(xié)同推進支部黨建。建業(yè)集團開封區(qū)域公司專門開辟黨建展廳和黨員學習角，為黨員職工提供學習、交流平臺，各區(qū)縣項目公司辦公區(qū)域也積極推行標準化管理，在重點區(qū)域設置黨建宣傳陣地，營造了濃厚的黨建文化氛圍。

??（二）基層黨員——爭相出彩 由隱到顯

??建業(yè)集團董事長胡葆森指出，“建業(yè)所有共產(chǎn)黨員都應成為企業(yè)的先進分子，所有的先進分子都應成為黨組織的發(fā)展對象?！苯I(yè)集團注重將公司發(fā)展與黨員進步相結(jié)合：一方面幫助黨員在入黨之后努力把自己培養(yǎng)成業(yè)務骨干，另一方面，通過黨員的培養(yǎng)，為企業(yè)儲備和輸送了大量的人才。

??結(jié)合河南省委提出的“爭做出彩河南人”的號召，建業(yè)集團向全體黨員發(fā)出“我是黨員我出彩”的號召。讓廣大黨員亮身份、做表率，并通過集團新媒體矩陣宣傳普通黨員的動人故事。從堅守教學一線30年的中學老師、把插花送到外交部的園藝專家，最年輕的90后項目副總，到把業(yè)主視作“親人”的物業(yè)經(jīng)理……不同板塊、不同崗位的黨員通過默默奉獻，實現(xiàn)著自己的人生價值，在平凡的人生路上發(fā)光發(fā)熱。

??2018年8月，建業(yè)足球小鎮(zhèn)工程建設進入沖刺階段。高溫天氣加上雨水頻繁，給施工組織帶來很大困難。眼看距離9月底對外營業(yè)的時間日益臨近，團隊人員出現(xiàn)畏難情緒，士氣低落，建業(yè)足球小鎮(zhèn)開發(fā)運營負責人吳新莊看在眼里，急在心里?！斑@點困難都克服不了，還叫什么共產(chǎn)黨員?”他帶領黨員突擊隊，面向黨旗進行集體宣誓，讓每一位黨員的心靈受到震撼和洗禮。在吳新莊的帶領下，成立黨員攻堅小組，經(jīng)過180個日夜孜孜不息的趕工期、搶進度，終于實現(xiàn)了9月28日開業(yè)的目標，創(chuàng)造了從零到壹的建設奇跡。而這個項目的負責人劉育也在遞交了入黨申請書，她說：在這個項目的建設過程中，我受到了各級黨委的幫助，我看到了身邊共產(chǎn)黨員的拼搏，感受到了共產(chǎn)黨的偉大，我要加入這個偉大的組織。“

??（三）黨建活動：豐富多樣 由虛到實

??建業(yè)集團董事長胡葆森表示，集團“根植中原、造福百姓”、“讓河南人民都過上好生活”的核心價值追求與中國共產(chǎn)黨的宗旨高度一致。建業(yè)集團黨委發(fā)揮黨組織核心引領作用，將“黨建+”作為黨建改革創(chuàng)新的重要基因，逐步形成了“黨委主導、企業(yè)協(xié)同、群團參與、共建共享”的格局。

??1.黨建+公益

??“我的夢想是當一名足球運動員，是你們在我們這片黃土地上灑下一片綠色，這片愛的綠茵場讓我的夢想插上翅膀，飛向遠方?！苯眨I(yè)集團收到了一封特殊又溫暖的來信，一筆一劃，工工整整。寫信的人是新鄉(xiāng)封丘外國語學校一群可愛的孩子。去年12月，2018年“建業(yè)杯”因愛而戰(zhàn)——河南省首屆業(yè)余五人制足球超級聯(lián)賽全省開踢，共為全省26所貧困學校贏得建設足球場的機會，讓3.5萬名擁有足球夢的農(nóng)村留守兒童能如愿以償。

??集團黨委帶領黨員在各類公益活動中進一步發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，同時引領所有員工積極服務社會、回報社會。今年5月21日，建業(yè)集團設立“建業(yè)公益日”，鼓勵所有建業(yè)人與社會公眾踐行公益，開創(chuàng)了獨樹一幟的中原企業(yè)公益新模式。2019年建業(yè)杯公益賽事進一步升級，將拿出1500萬善款用于足球的普及和公益捐助，讓更多的人感受到足球帶來的歡樂。

??2.黨建+鄉(xiāng)村振興

??十九大報告提出鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，建業(yè)集團牢牢把握好黨建工作與鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展的結(jié)合點，提出“讓小鎮(zhèn)的發(fā)展成果惠及全體參與者”的“共贏”理念。針對入駐建業(yè)大食堂的商戶，在市場培育期不收取任何費用，同時對中華老字號、非遺類小吃給予重點保護。足球小鎮(zhèn)建設以來，通過村企聯(lián)建聯(lián)營，合作開發(fā)，利潤分成，建設建業(yè)大食堂，復建長安古寨，融入特色餐飲、中原文化、主題民宿、零售、文創(chuàng)等多類經(jīng)營業(yè)態(tài)，為當?shù)鼐用裨黾泳蜆I(yè)崗位840個，從而提高當?shù)鼐用竦慕?jīng)濟收入，真正“讓鄉(xiāng)村變得更美了，村民們變得更富了”。

??為激發(fā)黨員商戶的紅色正能量，建業(yè)足球小鎮(zhèn)在大食堂部分商家門口裝上“黨員示范戶”牌子，將店主的黨員身份亮出來，提醒他們遵紀守法、誠信經(jīng)營，推出更多惠民服務?！斑@既是一份榮譽，更是沉甸甸的責任！”禹州雜炣店老板萬俊杰說，自從掛上牌子后，客人增加了不少，生意更好了。作為一名30年黨齡的老黨員，他不忘記自己的初心，“我要為客戶提供安全放心的食品，對得起這份榮譽，不能砸了招牌?！?/p>

??3.黨建+企業(yè)文化

??建業(yè)集團將黨建工作和企業(yè)文化相融合，結(jié)合80后、90后黨員的興趣愛好，開展大家所喜聞樂見的活動。在今年的鄭開馬拉松賽事中，建業(yè)50名黨員志愿者開展垃圾分類主題志愿活動，成為賽事一道靚麗的風景。組織5.20“我的紅色情書”攝影海報，不同板塊崗位的建業(yè)黨員發(fā)出對河南人民的真摯告白。設立“建業(yè)大講堂”，邀請各界具有影響力的黨政領導、專家學者等，為集團黨員干部授課，不斷增強全體黨員的黨性修養(yǎng)，提高各級管理者的綜合素質(zhì)、決策能力和管理水平。

??4、黨建＋員工關愛

??員工最好的福利不是薪酬而是人文關懷，民營企業(yè)和體制內(nèi)和國有企業(yè)的差距也恰恰在于“保障”性，為了避免員工因為重大疾病或者意外生活跌入谷底，建業(yè)集團黨委牽頭，由人力、公益、工會三部門共同組織實施的“建業(yè)親情救助基金”正式設立，按照集團出一些、個人積一些的原則，一期已經(jīng)積累了380萬元的“資金池”，員工及其直系親屬發(fā)生重大疾病和意外，一次性給付最高10萬元的救助。親情救助基金剛剛設立，已經(jīng)有員工享受到這個基金帶來的幫助。受助員工拿到沉甸甸的救助金時說：“感謝組織、感謝集團”。通過一個小小的基金，讓更多人感受到組織的溫暖，感受到企業(yè)的關懷，凝聚了人心。

??如今在建業(yè)集團，高質(zhì)量黨建促高質(zhì)量發(fā)展已經(jīng)成為共識，黨建工作在企業(yè)起到“把大局、定方向、聚人心、鼓士氣”的作用日趨顯著，未來，建業(yè)集團將繼續(xù)探索適合民營企業(yè)實際的黨建活動，讓高質(zhì)量黨建為企業(yè)注入源源不絕的發(fā)展活力，為“中原更加出彩”增光添彩。